Curso de Gestión y Dirección de Recursos Humanos

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¿Qué aprenderás?

Una buena gestión de los recursos humanos constituye uno de los elementos diferenciales que permite que las organizaciones empresariales lleguen a ser más eficientes y competitivas. Debido a la importancia de los recursos humanos en cualquier organización, Campus ha preparado este curso para formar profesionales capaces de optimizar la gestión de equipos humanos utilizando los elementos más adecuados. Este programa está dirigido por profesionales especializados en recursos humanos y psicología de las organizaciones con demostrada experiencia profesional y docente.

El curso se presenta en dos modalidades:

  • Formato papel.
  • Formato papel más tres vídeos de 50´ de duración aproximada cada uno, donde se describen gráfica y visualmente los aspectos más destacados del programa aportando ejemplos prácticos de gestión: funciones de la dirección, objetivos básicos, objetivos estratégicos, plan estratégico de RRHH, departamento de RRHH, evaluación de puestos de trabajo, detección de necesidades, planificación de RRHH. Una vez superado el curso, los alumnos recibirán el diploma correspondiente expedido por el centro, certificación que les acreditará para el ejercicio de la especialidad cursada.
  • Diploma con aval universitario
  • Bolsa de empleo
  • Formación personalizada

“El profesional de Recursos humanos es una figura imprescindible en cualquier empresa”

Pide información gratuita

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Destinatarios

Esta formación está destinada a aquellas personas interesadas en adquirir la formación necesaria para gestionar y dirigir equipos humanos dentro de una organización en Departamentos comerciales o Departamentos administrativos.

 

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Objetivos

  • Adquirir los conceptos clave de la gestión de los recursos humanos y analizar la importancia de esta materia dentro del mundo organizacional.
  • Conocer los elementos, herramientas y recursos necesarios para optimizar dicha gestión.
  • Estudiar las distintas funciones del director de recursos humanos: directiva, administrativa, de planificación, formativa, de selección, sanitaria y de relaciones laborales.

 

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Salidas profesionales

Con esta formación podrás ocupar un puesto en:

  • Consultoría de Recursos Humanos.
  • Asesorías para la creación y gestión de empresas.
  • Asesorías de Recursos Humanos.
  • Empresas de Trabajo Temporal.
  • Empresas de selección de personal.
  • Empresas de formación.
  • Gabinetes de orientación profesional.

 

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Programa formativo

MÓDULO 1. GESTIÓN DEL TIEMPO Y PLANIFICACIÓN DE TAREAS

MÓDULO 2. TÉCNICAS DE NEGOCIACIÓN EFICAZ

MÓDULO 3. GESTIÓN DE RECURSOS HUMANOS

MODULO 4. RECURSOS MULTIMEDIA. NOMINAPLUS 2012

 

MATERIAL COMPLEMENTARIO:
** Prevención de riesgos laborales nivel básico (diploma y evaluación independiente).
** Aplicaciones informáticas de tratamientos de textos (Word2010) y Aplicaciones informáticas de hojas de cálculo (Excel 2010)
** Planificación y gestión de RRHH e-learning (evaluación independiente).
** Formación en Idiomas (evaluación independiente).
** CD Técnicas de búsqueda de empleo.

 

El programa está sujeto a posibles modificaciones y/o actualizaciones

 

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Titulación

Al finalizar esta formación obtendrás la titulación de Campus Training con aval universitario que acredita que has superado con éxito todas las pruebas de conocimiento propuestas. Recibirás:

  • Diploma de Gestión y Dirección de Recursos Humanos, título propio de Campus Training con aval universitario.
  • Diploma de Técnicas de Búsqueda de empleo.
  • Diploma de Planificación y Gestión de RRHH
  • Acreditación de Prevención de Riesgos Laborales (nivel básico).
  • Acreditación del idioma elegido.

 

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¿Cómo lo vas a conseguir?

El objetivo de nuestro curso es que el estudiante pueda adquirir una sólida formación. Esta formación está dirigida a aquellas personas que, con experiencia o sin ella, quieran adquirir los conocimientos teórico – prácticos esenciales para poder ejercer la profesión por la que sienten inclinación, o bien perfeccionar su tarea diaria y promocionarse laboralmente.

  • Tú eliges, formación abierta o a distancia.
  • Prepárate en tus ratos libres en profesiones con grandes salidas laborales.
  • Servicio de alertas de empleo y Departamento de prácticas exclusivas.
  • Mensualidades a tu medida.
  • Certificados de Profesionalidad en gran variedad de cursos.

Tutorías presenciales. Apoyo personalizado a través de un@ asesor@ pedagógic@ que encontrarás en cualquiera de nuestras instalaciones, para tu entrenamiento personal. Son profesionales especializados en motivación, seguimiento, técnicas de estudio y pedagogía. Te ayudarán en todo momento y “te llevarán de la mano” en tu preparación.

Evaluaciones continuas. Nuestra formación se basa en la metodología de “evaluación continua”, con la cual nuestros estudiantes no pasan de una lección a otra hasta estar seguros de tener asimilada la anterior. Posteriormente se propondrán recordatorios continuos para no olvidar lo aprendido anteriormente.

Plan de estudios personalizado. Diseñamos y nos adaptamos al ritmo de dedicación de cada estudiante. También, dependiendo de la capacidad de cada uno, diseñaremos un plan de estudios personalizado donde nos aseguraremos de que el estudiante pueda potenciar y “exprimir” todas sus posibilidades y aptitudes.

Facilidad de consultas. Ponemos a tu disposición varios canales para que utilices en cada momento el que mejor te convenga. Tú eliges: vía email, teléfono, fax, correo postal o si lo prefieres, acudiendo a alguna de nuestras instalaciones.

 

Formación no homologada a efectos académicos oficiales

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gestión recursos humanos

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