Carrera en la Policía Nacional: ascenso de categorías

La carrera de Policía Nacional es una de esas profesiones para las que se necesita vocación, ganas de ayudar y velar por la seguridad del conjunto de la ciudadanía, y coraje. Pero, además, es una oportunidad de futuro con posibilidades reales de ascenso. A continuación te explicamos las categorías de las que se compone el Cuerpo. ¡Sigue leyendo y actualiza tus ambiciones!

Posibilidades de ascenso en la carrera de Policía Nacional: categorías

Ser miembro del Cuerpo de Policía Nacional merece la pena, pero, con esfuerzo y dedicación, la merece aún más. Cuando una meta se alcanza, hay que plantearse ir a por la siguiente. Pero para eso primero hay que tener las posibilidades claras.

La estructura de esta entidad se divide de la siguiente manera:

• Escala Superior, cargos de gobierno:
  • Director Adjunto Operativo (DAO)
  • Subdirector General
  • Comisario General
  • Jefe de División
  • Jefe Superior
• Escala Superior
  • Comisario Principal
  • Comisario de Policía Nacional
• Escala Ejecutiva
  • Inspector Jefe
  • Inspector
  • Inspector alumno en prácticas
  • Inspector alumno de segundo año
  • Inspector alumno de primer año
• Escala Subinspección
  • Subinspector
• Escala básica
  • Oficial de Policía Nacional
  • Policía
  • Policía en prácticas
  • Policía alumno

En el Título VIII de la Ley Orgánica 9/2015, de 28 de julio, de Régimen de Personal de la Policía Nacional se establecen las opciones y condiciones de promoción interna, regidas por los principios de objetividad, igualdad, mérito, capacidad y antigüedad.

La promoción profesional dentro de este cuerpo puede darse de manera vertical, que es un ascenso a categorías inmediatamente superiores por promoción interna; u horizontal, aquel que supone el reconocimiento del desarrollo particular mediante progreso dentro de la estructura y la consolidación del grado personal.

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¿Cómo se consigue ascender en el Cuerpo Oficial de Policía Nacional?

La misma Ley citada antes establece posibilidades de promoción interna, buscando siempre la transparencia e igualdad de oportunidades:

• Concurso-oposición. Los aspirantes deben llevar al menos dos años efectivos de servicio en su categoría. En la fase de concurso los aspirantes aprobados serán aquellos que, reuniendo los requisitos, consigan la puntuación que el tribunal consigne. En la fase de oposición, se llevarán a cabo pruebas que midan la aptitud y los conocimientos necesarios para el cargo. También se exigirá una formación profesional específica de carácter selectivo.
• Antigüedad selectiva. Para poder promocionar por este sistema, primero se deben cumplir una serie de requisitos establecidos. Después, se tendrá que pasar por: una fase de calificación previa, unas pruebas de aptitud de conocimientos y psicotécnicas y una entrevista personal que constate la idoneidad del candidato. Del mismo modo, se establece como requisito una formación profesional específica de carácter selectivo. Solo se puede optar a participar en tres convocatorias de esta modalidad de ascenso.

¡Ya lo sabes! Si aún estás iniciando el camino hacia tu futuro, asegúrate de que reúnes los requisitos para Policía Nacional y fórmate. Esta profesión es la profesión que más te gusta. Prepara unas oposiciones de Policía Nacional o unas oposiciones de Policía Nacional Escala Ejecutiva y ten en mente el ascenso de categorías. Pero, si ya has entrado en el Cuerpo, ten en cuenta que la formación constante es esencial para una carrera brillante. No dejes de prepararte e infórmate de las constantes convocatorias de promoción. Cualquiera que sea tu caso, nosotros te ayudamos. ¡Consúltanos!