Entrevista Guardia Civil: hablamos de esta prueba

¿Sabes en qué consiste la entrevista de Guardia Civil? En este artículo te contamos todos los detalles de esta importante prueba de las oposiciones. Además, te daremos algunos consejos acerca de cómo prepararte para superarla. ¿Empezamos?

La entrevista de Guardia Civil dentro de la oposición

La entrevista de la Guardia Civil es una prueba que se incluye dentro del último bloque de esta oposición, denominado “pruebas psicofísicas”.

Así, la estructura del proceso selectivo de las oposiciones de Guardia Civil, según las bases de la última convocatoria, es la siguiente:

• Prueba de ortografía.
• Cuestionario de conocimientos (cien preguntas tipo test, con respuestas alternativas).
• Examen de lengua extranjera (inglés).
• Prueba psicotécnica, donde se evalúan tanto tus aptitudes intelectuales como tu perfil de personalidad.
• Pruebas de aptitud psicofísica, que a su vez se dividirán en:
  • Prueba de aptitud física: velocidad, resistencia muscular, extensión de brazos y natación.
  • Entrevista personal, cuyo objetivo es contrastar y ampliar los resultados de la prueba psicotécnica.
  • Reconocimiento médico. En esta fase se comprobará que no concurre ninguna de las causas de exclusión médica para ejercer las labores de Guardia Civil.

Además de esta fase de oposición en sentido estricto, el proceso selectivo de Guardia Civil incluye también una fase de concurso, donde se valorarán los méritos que hayas alegado.

¿En qué consiste esta entrevista?

Tal y como indican las bases de la convocatoria más reciente, el objetivo de esta prueba es valorar si el aspirante posee en grado suficiente, las competencias y cualidades necesarias para el buen desempeño de los cometidos y responsabilidades del puesto de Guardia Civil.

Para ello, se valorará si posees, en la medida necesaria, las siguientes competencias y cualidades:

• Adecuación a normas y valores institucionales.
• Responsabilidad y madurez.
• Motivación.
• Autocontrol
• Habilidades sociales y de comunicación.
• Adaptación

Las bases indican expresamente que en la entrevista se van a contrastar y ampliar los resultados de la prueba psicotécnica. Por tanto, intenta hacer un buen psicotécnico y ten en cuenta que probablemente te planteen cuestiones relacionadas con tus respuestas en aquel test.

En general, la prueba suele discurrir con normalidad, en un tono cordial y profesional. No obstante, podrían hacerte alguna pregunta un poco más incisiva o incómoda y también emplear un tono más distante. Por el contrario, en algunos casos pueden utilizar un estilo excesivamente cercano o familiar.

La duración de la entrevista es muy variable, ya que va a depender de las características de cada opositor. En algunas ocasiones, el tribunal tendrá muy claro si el candidato es o no adecuado, mientras que en otros casos necesitará investigar más a fondo.

Por tanto, esta prueba puede durar desde tan solo diez minutos hasta cerca de una hora. Sea cual sea tu caso, no des nada por sentado e intenta mantener la tranquilidad en todo momento.

¿Qué preguntas pueden hacerme en la entrevista de Guardia Civil?

No hay un guion predefinido de preguntas para las entrevistas de la oposición de Guardia Civil. El tribunal decide, en función de los resultados de tu prueba psicotécnica y tu perfil, qué cuestiones plantear. Además, según las respuestas que proporciones y tu actitud en la entrevista, irá variando las preguntas y pidiéndote aclaraciones.

De todos modos, algunos de los temas por los que suele preguntarse en la entrevista de Guardia Civil son los siguientes:

• Pueden pedirte aclaraciones o comentarios acerca de tu currículo. Por ejemplo, podrían cuestionarte acerca de tu nivel de estudios, tu motivación para hacer un curso determinado, el porqué de un período en blanco en tu CV, etc.
• Es habitual que te pregunten sobre cuestiones personales o biográficas, tales como si tienes o no pareja e hijos, cómo es tu relación con tus amigos, planes de futuro, etc. Pueden incluso preguntarte sobre si has tenido algún problema con la justicia, multas de tráfico, etc.
• Una pregunta recurrente es la de por qué te gustaría ser Guardia Civil, es decir, qué aspectos te motivan a presentarte a esta oposición.
• Pueden plantearte también algún tipo de cuestiones éticas o de valores, tanto en un sentido abstracto y general, como presentándote una hipotética situación práctica relacionada o no con el trabajo de Guardia Civil. Por ejemplo, podrían preguntarte cómo reaccionarías en una situación de peligro, qué comportamiento tendrías con tus compañeros, etc.

¿Cómo me calificarán?

La entrevista de Guardia Civil se calificará en un primer momento como “apto” o “no apto provisional”.

Si eres considerado “apto”, habrás superado esta prueba y podrás continuar en el proceso selectivo.

Por el contrario, la evaluación como “no apto provisional” puede suponer tu eliminación del proceso. No obstante, tienes la posibilidad de solicitar la revisión de esta calificación mediante un escrito dirigido al Presidente del Tribunal de Selección en el plazo que determine la Resolución por la que se publique dicha calificación.

Para ello, se constituyen unas Juntas de Revisión que vuelven a examinar la documentación generada durante la entrevista y, además, escucharán tus argumentaciones. Finalmente, emitirán una propuesta motivada al Tribunal acerca de si debes o no superar esta prueba de la oposición.

Como es lógico, si tenías una calificación de “no apto provisional” y no solicitas revisión, serás directamente excluido del procedimiento.

¿Es difícil superar la entrevista de Guardia Civil?

En términos generales, superar la entrevista de Guardia Civil es relativamente fácil. Si tienes un perfil “normal”, sabes controlar tus nervios y tienes clara tu motivación para trabajar como Guardia Civil, no deberías tener problema para superarla.

No obstante, no caigas en el error de pensar que esta prueba no necesita preparación. Al contrario, es muy importante que tengas claro que, al igual que los demás ejercicios de la oposición, debes prepararte si quieres hacer un buen papel en la entrevista. En el siguiente apartado te explicamos cómo.

Seis consejos para superar esta prueba de oposiciones

Algunas de las cuestiones que tienes que tener en cuenta para preparar la entrevista de la Guardia Civil son las siguientes:

1. Asegúrate de que tu academia te ofrece algún tipo de material y entrenamiento específicos para preparar esta entrevista. De hecho, sería muy recomendable que pudieses hacer algún simulacro de entrevista cuando se acerque la fecha de los exámenes.
2. El día de la entrevista, llega con puntualidad y vestido de forma adecuada.
3. Sé muy sincero durante toda la prueba. Ten en cuenta que el Tribunal probablemente ya habrá tenido acceso a mucha de la información que quiera contrastar contigo. No obstante, prepara con antelación aquellas cuestiones que pudieran perjudicarte y trata de presentarlas de la forma más adecuada y prudente.
4. Intenta mantener la tranquilidad y el autocontrol a lo largo de la entrevista. En algunos casos, el Tribunal podría cambiar el tono de la entrevista, plantear cuestiones incómodas o generar tensión de algún otro modo. No reacciones con agresividad pero tampoco con excesiva sumisión. Usa el sentido común y trata de estar tranquilo en todo momento.
5. Nunca pierdas el respeto al Tribunal. Tanto si se dirigen a ti de forma un poco agresiva como si utilizan una familiaridad excesiva, mantente siempre profesional y respetuoso. Intenta ser sincero y asertivo pero siempre cordial.
6. Sé muy claro en tus respuestas. Evita los argumentos confusos o contradictorios y no alargues excesivamente tus razonamientos.

En definitiva, la entrevista de Guardia Civil es una prueba clave de la oposición que no siempre se prepara de forma adecuada. Si tienes en cuenta nuestros consejos y haces algún simulacro antes de los exámenes, seguro que consigues un buen resultado el día de la entrevista.