¿Qué requisitos debo cumplir para trabajar en Correos Express?
Ni DHL, ni MRW, ni Seur… La empresa de paquetería más usada en España no es ninguna de las que más oímos hablar. Aquella en la que más confiamos es de titularidad pública y se llama Correos. En el artículo de hoy te contamos cuáles son los requisitos necesarios para trabajar en Correos Express.
¿Te gustaría conseguir un puesto de trabajo para toda la vida y con unas condiciones laborales envidiables? Entonces prepárate para las oposiciones de Correos y alcanza la estabilidad con la que llevas soñando tanto tiempo. ¡Vamos allá!
Correos Express: una compañía única en España
Antes de ver lo que se necesita para trabajar en Correos Express es imprescindible conocer esta inusual empresa. Cuando descubras lo que la diferencia de la competencia, entenderás por qué tantos usuarios se decantan por ella a la hora de enviar toda clase de objetos a cualquier parte de la Península Ibérica.
Correos Express, anteriormente llamada Chronoexprés, es una empresa de mensajería urgente que se caracteriza por la posibilidad de hacer llegar un paquete a cualquier punto del país en menos de 24 horas, teniendo además una opción de entrega antes de las 14:00.
Perteneciente al grupo Correos y cuenta con 68 delegaciones y más de 2.300 oficinas repartidas por toda España y Portugal. A través de más de 6.000 rutas de distribución efectúa nada más y nada menos que 12 entregas cada segundo.
Cada furgón de reparto de Correos Express cuenta con un GPS incorporado, lo que permite la geolocalización del paquete en cualquiera de sus puntos a lo largo del trayecto.
Una de las características de esta empresa es la incorporación de soluciones tecnológicas a su relación con el cliente, como pueden ser las firmas digitales, la identidad única de los paquetes por radiofrecuencia (RFID), o la localización inmediata de los destinatarios mediante los dispositivos PDA de los repartidores.
Si te interesa, tú también puedes trabajar en Correos Express, accediendo a sueldos que se mueven entre los 1.300 € mensuales como mozo/a de almacén y los 1.660 € como conductor/a. El salario de los/as repartidores/as ronda los 1.420 € brutos al mes.
¿Cómo puedo entrar a trabajar en Correos Express?
¿Quieres convertirte en un empleado de esta empresa? A continuación vamos a explicarte lo que debes hacer para trabajar en Correos Express con todo detalle.
Al tratarse de una filial de una compañía de titularidad pública, para poder hacerte con un puesto permanente dentro de su plantilla tendrás que presentarte a unas oposiciones. Es decir, deberás superar una serie de pruebas y exámenes y sacar una de las mejores notas.
De esta manera se te otorgará una plaza vitalicia en una de las categorías profesionales, entre las que destacan:
- Técnico/a de seguridad
- Técnico/a de mantenimiento
- Operativo de Transporte
- Encargado/a de Distribución
- Mozo/a de Almacén
- Carretillero/a
- Repartidor/a
- Ingeniero/a de Planta
- Jefe/a de Mantenimiento
- Despachador/a
Los requisitos para trabajar en Correos Express
Pongamos que estás cansado/a de saltar de un trabajo a otro y quieres conseguir la estabilidad laboral que te ofrece Correos Express. Entonces, lo que te toca es esperar a una convocatoria de empleo público de Correos.
Pero, no te preocupes. Seguramente estamos ante las ofertas de empleo público más numerosas, con más de 1.000 plazas (en ocasiones cuadruplicando) puestas a disposición de los opositores cada año.
Como se anunció hace tan solo unas semanas, la convocatoria de Correos del próximo 2023 incluirá 7.757 plazas de personal indefinido, la mayor de las últimas décadas.
Si quieres presentarte al próximo proceso de selección, lo único que tendrás que hacer es cumplir una serie de condiciones bastante asequibles. Toma nota de los requisitos necesarios para trabajar en Correos Express:
- Haber cumplido la edad legal de contratación prevista para cada puesto de trabajo, siendo esta 16 o 18 años, y no superar la edad máxima de jubilación forzosa.
- Tener o estar en condiciones de tener el Graduado Escolar previo a la LOE, el título de Educación Secundaria Obligatoria (ESO) o alguna otra titulación oficial que lo sustituya.
- Poseer la capacidad funcional necesaria para el desempeño de las funciones propias de la ocupación a la que se opte.
- No haber sido separado del servicio ni inhabilitado o despedido disciplinariamente por hechos acaecidos en el ámbito de la empresa de Correos Express.
- No hallarse inhabilitado para el desempeño de las funciones públicas por sentencia firme.
- No haber tenido un contrato de trabajo extinguido con Correos Express por la no superación del período de prueba, en el desempeño del puesto solicitado en el proceso.
- Cumplir los requisitos contractuales conforme a la legislación vigente en materia de permisos de trabajo.
Para conocer más detalles acerca de las condiciones de los procesos selectivos de los perfiles no técnicos de Correos Express consulta este documento o visita su página web.
No dejes pasar la oportunidad y aprovecha la renovación de la plantilla de Correos
Igual que está ocurriendo en otras empresas e instituciones públicas, además de en el sector privado, a lo largo de estos años se llevará a cabo la jubilación de una parte muy importante de la plantilla de Correos.
Son las personas que pertenecen a la llamada generación del Baby Boom, una de las más numerosas en España y otros muchos países occidentales. Para cubrir todas esas plazas que quedarán vacantes, se prevé que las próximas ofertas de empleo público vayan a ser las más numerosas, en cuanto a plazas puestas a disposición, de las últimas décadas.
Así que, ya sabes, aprovecha esta circunstancial oportunidad para conseguir uno de estos puestos de una manera mucho más fácil de lo que sería hace tan solo unos pocos años. Oposita y consigue la estabilidad que tanto deseas.
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