Secretaria Dirección sueldo

Sin lugar a dudas, en los puestos de Secretaria de Dirección el sueldo es un factor clave para atraer a los candidatos más valiosos. En este artículo te contamos cuál es el salario habitual en este tipo de trabajo y cómo puedes mejorar tu perfil para progresar en tu carrera profesional.

Para desempeñar las funciones que requiere un puesto con este perfil profesional tan especializado necesitas una formación hecha a tu medida, como la que te ofrece Campus Training con el Curso de Secretariado de Dirección.

Secretaria de Dirección: sueldo medio en España

No es fácil hablar de una cifra media en relación con el sueldo de Secretario o Secretaria de Dirección. Existe tal diversidad de ofertas y una variedad tan grande de perfiles profesionales que se ofrecen salarios muy dispares.

No obstante, si tratamos de centrarnos en un perfil de experiencia y cualificación media, podríamos situar el sueldo de Secretaria de Dirección en unos 1.300 – 1.500 euros brutos al mes.

El sueldo medio de una Secretaria de Dirección ronda los 1.400 euros brutos.

Esa cifra puede aumentar considerablemente (incluso casi duplicarse) para perfiles de muy alta cualificación y experiencia, en grandes multinacionales o para puestos en el extranjero, como ahora veremos.

De igual modo, para perfiles sin experiencia, el primer salario puede ser bastante más bajo: alrededor de los 1.000 – 1.200 euros.

Salario base

Una Secretaria de Dirección puede cobrar diferente por muchos factores, el convenio que le afecta es de los que más influye. Esto dicen el que aplica en la Comunidad de Madrid o Barcelona y también al grupo al que pertenezcan.

Complementos

Algunos de los complementos que puede percibir una Secretaria de Dirección son:

• Dietas o medias dietas. Cuando, por motivos de desplazamiento y funciones laborales, debe comer fuera.
• Kilometraje. El precio por kilómetro para compensar la gasolina.
• Plus mensual de idiomas. En el convenio de Barcelona, por ejemplo, establecen una cuantía por hablar otras lenguas.
• Nocturnidades. Si tienen que hacer horas nocturnas, cobran un plus.
• Antigüedad. Conforme acumule años en la empresa, tienen un plus en cada nómina por antigüedad.

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Factores que influyen en el sueldo de Secretaria de Dirección: puedes ganar más

Si quieres mejorar tu perfil profesional y, de este modo, aumentar tus posibilidades de incrementar tu sueldo como Secretaria de Dirección, deberías tener en cuenta los siguientes factores:

• Formación. Si has realizado algún curso de Secretariado de Dirección como el que ofrece Campus Training, de gestión contable y administrativa, etc., tendrás más probabilidades de percibir un mejor sueldo como Secretaria de Dirección.
• Experiencia. El trabajo de este tipo de profesionales tiene tantas facetas diferentes que solo a través de la experiencia laboral podrás llegar a dominarlas plenamente. En consecuencia, la experiencia en el trabajo suele ser un factor determinante para acceder a puestos de Secretaría con mayor retribución.
• Idiomas. La gran mayoría de puestos de Secretaria de Dirección exigen algún conocimiento de idiomas, principalmente de inglés. Si además dominas algún otro idioma, podrás incorporarte a puestos de Secretaria multilingüe, que suelen tener salarios más elevados.
• Tipo de empresa. Las grandes multinacionales, en todo tipo de sectores, buscan Secretarias de Dirección altamente cualificadas, para puestos de un elevado nivel de exigencia y responsabilidad. Como es lógico, las retribuciones son también más altas que en empresas pequeñas o de tamaño medio.
• Movilidad. En determinados tipos de puestos de Secretaría se exige estar dispuesto a viajar, en función de las necesidades de la empresa (por ejemplo, para acompañar a directivos en viajes de negocios).

Otros sueldos de Secretaria

Ahora que ya sabes cuánto gana una Secretaria de Dirección, es interesante que también conozcas otros puestos similares que suelen ofrecer salarios atractivos.

Por ejemplo, una Secretaria Médica puede tener un sueldo muy similar al de las Secretarias de Dirección. Este tipo de profesionales se ocupan de todas aquellas tareas propias de secretaría (y, eventualmente, de recepción) en clínicas o centros médicos.

Otras denominaciones que no siempre es fácil distinguir de la de Secretaria de Dirección es la Secretaria Ejecutiva (que suele ejercer algunas funciones adicionales, como, por ejemplo, el contacto con proveedores) y la Secretaria Administrativa (que es una denominación más habitual en Latinoamérica, pero tiene unas funciones muy similares).

Condiciones laborales de una Secretaria de Dirección

El Estatuto de los Trabajadores, así como los distintos convenios, establecen las condiciones laborales que disfruta una Secretaria de Dirección. Si te interesa conocerlas, sigue leyendo.

• Tendrán jornadas anuales de hasta 1.765 horas. Ninguna semana podrá superar las 42 horas.
• Las Secretarias de Dirección tendrán hasta 23 días laborales de vacaciones.
• Podrás solicitar una reducción de jornada por guardia legal y conciliación.
• Podrás solicitar días de permiso retribuidos por matrimonio o pareja de hecho, traslado de domicilio habitual o acompañamiento a familias

Un perfil muy demandado: ¡fórmate!

Sin duda, el perfil de Secretaria de Dirección es insustituible en un gran número de empresas e instituciones. Por tanto, la demanda de profesionales con una buena formación sigue siendo constante.

La polivalencia de este tipo de perfiles y la importancia de sus funciones para la buena marcha de las compañías garantizan un futuro más que interesante.

En definitiva, en los puestos de Secretaría de Dirección, tu sueldo puede ir creciendo a medida que vayas adquiriendo experiencia e incorporando nuevas habilidades. Se trata, por tanto, de un trabajo muy dinámico y atractivo en el que podrás alcanzar una realización laboral muy satisfactoria.

Ahora que ya sabes cuánto gana una secretaria de dirección en 2024, ¿te gustaría trabajar en este sector? Si deseas información para formarte en Secretariado de Dirección, puedes escribirnos en el siguiente formulario sin ningún compromiso:

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Bibliografía:

• Resolución de 22 de julio de 2022, de la Dirección General de Trabajo de la Consejería de Economía, Hacienda y Empleo, sobre registro, depósito y publicación del Convenio Colectivo del Sector de Oficinas y Despachos, suscrito por Confederación Empresarial de Madrid-CEOE (CEIM) y CC OO y UGT por la representación sindical (código número 28003005011981). Boletín Oficial de la Comunidad de Madrid, 192, del agosto de 2022. https://www.bocm.es/boletin/CM_Orden_BOCM/2022/08/13/BOCM-20220813-1.PDF
• Resolución EMT/3590/2023, de 21 de octubre, por la que se dispone la inscripción y la publicación del Convenio colectivo de trabajo del sector de oficinas y despachos de Cataluña para los años 2022-2024 (código de convenio núm. 79000375011994).  Diari Oficial de la Generalitat de Catalunya, 9030, del 30 de octubre de 2023. https://portaldogc.gencat.cat/utilsEADOP/PDF/9030/1997311.pdf
• Real Decreto Legislativo 2/2015, de 23 de octubre, por el que se aprueba el texto refundido de la Ley del Estatuto de los Trabajadores. Boletín Oficial del Estado, 255, de 24 de octubre de 2015. https://www.boe.es/buscar/act.php?id=BOE-A-2015-11430